交流会以创新科技与国际合作发展为主题，来自国内外的企业家代表、园区管理者、会员代表通过线上线下相结合的方式，分享国际科技园区发展新趋势，就提高中国科技园区服务、助力中国高科技企业发展进行研讨。

通过考察的人选确定为体检对象，由各遴选事业单位参照公务员录用标准组织体检对象到县级以上具有体检资质的公立医院进行体检。报考人员填报信息不全或错误而导致未通过资格审查及资格复审的，后果由报考人员自行承担。

2.受处分期间或者未满影响期限的。资格复审是对考生所持证明材料与网络报名信息是否一致进行审核。由各遴选事业单位及主管部门确定。资格复审时要求本人必须到场并提供原件，毕业证书或学位证书因遗失而无法补办的，需提供盖有毕业学校公章的学历、学位获得证明。对于政治素质不过硬、作风不扎实、工作不在状态、不担当、不作为、推诿扯皮、不专心工作的，不得推荐报考。

6.按照《中共保山市委组织部 保山市人力资源和社会保障局关于转发事业单位人事管理回避规定的通知》(保人社联〔2020〕3号),需要回避的事业单位管理人员和专业技术人员。（二）报名及资格审查1.报名时间。（三）遵守考试纪律，保守工作秘密。

（五）未在规定的报到时间内报到的。（六）导致拟聘岗位空缺的其他情形。（九）体检：由保山市人力资源和社会保障局负责，具体时间另行通知。（二）报名时间和地点：1.2023年3月17日9：0011：30（中医类及相关医学专业）在昆明市呈贡区雨花路1076号云南中医药大学五行广场现场报名。

（四）工作人员应认真履行好职责，招聘工作做到信息公开，过程公开，结果公开，自觉接受纪检监察部门和社会各界的监督。通过资格复审的签约对象确定为体检对象。

（十一）公示：拟招聘人员名单将通过保山市人民政府门户网站保山市人力资源和社会保障局网页公示，公示期不少于7个工作日。（四）确定面试人员：根据报名情况，经招聘工作领导小组查阅个人信息，按岗位招聘人数1:2的比例择优确定进入面试人员，达不到比例的经招聘工作领导小组批准，按实际报名人数进行面试。5位面试考官的打分，去掉一个最高分和一个最低分，计算剩下3位面试考官的平均分。体检对象对体检结果有疑问的，本人可申请复检，并到指定医院复检一次，复检结果为最终结果。

聘用后待遇按国家关于事业单位新招聘人员的有关政策和用人单位相关规定执行。4.聘用后即与相关人员构成回避关系的人员。（二）学历要求为一本及以上的岗位报考人员取得执业医师资格和住院医师规范化培训合格证（含合格证明），这类人员不受毕业年限限制。做到信息公开、过程公开、结果公开。

（十）考察：体检合格的，确定为考察对象。由保山市人力资源和社会保障局、保山市卫生健康委员会和用人单位与被签约对象现场签订招聘协议书，签约人员交近期彩色免冠同版大一寸照片4张。

有下列情形之一的人员不得报考：1.受到党纪、政务处分期限未满或者正在接受纪律审查、监察调查的人员。（八）资格复审：由保山市人力资源和社会保障局负责，具体时间另行通知。

七、其他要求（一）对违反纪律和弄虚作假的考生，取消招聘资格。无法联系或未按要求按时到场的考生，视为自动放弃面试。属于《保山市兴保英才计划实施办法》规定的引进人才，在正式聘用后，经市委人才办审核同意可享受《保山市兴保英才计划实施办法》中规定的工作补贴、住房保障等待遇。（五）具备岗位所需要的其他条件。公示内容包括招聘单位名称、招聘岗位情况及拟聘人员基本情况、面试成绩、岗位排名、考察、体检结果。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及相关规定执行，除卫生部核准并予以公布的特殊职业外，不得要求进行乙肝项目检测。

（二）报考人员对所学专业是否符合岗位专业要求不清楚的，可以联系招聘单位确认报名资格。四、招聘条件（一）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律。

根据《云南省教育厅云南省卫生健康委员会关于联合举办云南省2023届医药类高校毕业生招聘会的通知》《中共保山市委组织部中共保山市委机构编制委员会办公室保山市人力资源和社会保障局关于进一步规范我市事业单位到校园公开招聘工作人员有关事项的通知》(保人社联〔2020〕18号)等文件精神，结合医疗卫生事业单位实际，经保山市卫生健康委员会、保山市人力资源和社会保障局同意，决定到高校公开招聘17名事业单位工作人员，现将有关事项公告如下：一、招聘原则坚持德才兼备的用人标准，严格遵循公开、平等、竞争、择优的原则。主要对考察对象思想政治表现、道德品质、业务能力等情况进行全面考察，考察不合格者，不予聘用。

同一岗位使用同一套考题，实行量化打分，面试成绩按100分计算，75分及以上为合格。面试成绩未达到最低合格分数线的人员不得参与后续的招聘环节。

附件：保山市市直医疗卫生事业单位2023年校园公开招聘报名表(1).xls保山市人力资源和社会保障局保山市卫生健康委员会2023年3月6日 责任编辑：钱秀英 编辑：段绍飞。（七）确定签约对象：面试成绩大于75分及以上者，按面试成绩从高到低的顺序并按招聘人数与签约人数1:1比例确定签约对象。八、联系人及电话保山市人民医院：兰老师 0875-2146769保山市中医医院：江老师 0875-2135177保山市第三人民医院：冯老师 0875-2229377保山市卫生健康委员会：杨老师 0875-2220960保山市人力资源和社会保障局：李老师 0875-2162447监督电话：中共保山市纪委保山市监委监督举报电话 0875-12388九、未尽事宜由保山市人力资源和社会保障局、保山市卫生健康委员会和各招聘单位按职责分工负责解释。（六）面试：面试在监督人员的监督下，结合卫生行业特点，采用结构化面试的方式进行。

（三）资格审查：由保山市卫生健康委员会和用人单位负责。工作人员与应试人员有直系血亲关系、夫妻关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的，实行回避。

（十二）聘用：公示无异议的，按相关规定办理聘用手续。（三）具有招聘岗位所需的学历、专业或任职资格、职业（执业）资格及技能要求。

（二）具有良好的品行。（四）拟聘人选放弃聘用的。

将组织体检对象在县级以上具有体检资质的公立医院进行体检。二、招聘范围和对象（一）符合岗位要求的2021年至2023年毕业的普通招生计划未就业毕业生，年龄计算截止报名当天。五、招聘程序（一）发布公告：2023年3月6日在保山市人民政府门户网站保山市人力资源和社会保障局网页、保山新闻网、保山发布、保山市人民政府门户网站、保山市卫生健康委员会网页、保山卫健微信公众号和相关用人单位发布招聘公告。报名者须携带身份证、毕业证和学位证及《高校毕业生就业推荐表》等相关证件原件及复印件一份。

（三）拟聘人选公示的结果影响聘用的。2023年应届毕业生毕业证和学位证可到资格复审时提供。

体检不合格者，不予聘用。3.受到禁考处罚期限未满人员。

考察由市直各医疗卫生事业单位负责，具体时间待定。2.2023年3月18日9：0011：30（西医类）在昆明市呈贡区景明南路昆明医科大学南苑现场报名。

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